2005年度对13个教学院部考核按4个考核单项进行，即重点从①师资队伍建设工作②教学工作③学科建设与科研工作④党建思想政治工作、班子建设及学生工作四个方面展开。考核结果分别设置师资队伍建设工作优秀单位，教学工作优秀单位，学科建设与科研工作优秀单位，党建思想政治工作、班子建设及学生工作优秀单位。
为更好地开展优秀单位考核评选工作，人事处在征求有关职能部门和部分教学院部意见的基础上，将每个考核单项设置若干考核观测要点。各教学院部可参照观测要点进行总结。
一、师资队伍建设考核观测点
1.队伍总体情况。队伍结构改善情况、梯队建设、发展趋势及规划等。
2.师资队伍引进、稳定的措施和成效。
3.师资培养情况。学位提升，优秀人才培养的措施，双语教师的培养，青年教师的培养等。
4.师德及教风建设的措施及成效。
5.特色及其他。
二、教学工作考核观测点
1.本科教学评估的阶段性成果。
2.提高教学质量所采取的措施；教学环节、教学管理的制度建设。
3.专业建设、课程建设及教材建设的成效。
4.实验实践教学及建设情况。
5.教学改革与教学研究成果。
6.特色工作、有无教学事故及其他。
三、学科建设与科研工作考核观测点
1.科研经费总量及增量，教授、副教授年人均经费。科研合同经费额及到位经费情况（分国家级、省部级项目及横向科研项目）。科研经费有无外流现象等。
2.发表科技论文情况（统计数量以第一作者为本单位职工或研究生为准），论文被三大检索系统检索情况等
3.科研鉴定成果及获奖情况，申请专利情况等。
4.学术交流活动等情况。
5.国家级研究基地、省部级研究机构等方面的建设情况。
6.学科建设及硕士点、博士点申报建设情况。
7.科研团队建设情况。
8.特色及其他。
四、党建思想政治工作、班子建设及学生工作考核观测点
1. “双目标管理”贯彻落实情况。
2. 领导班子和干部队伍建设情况。
3. 党组织建设情况。
4. 党员发展、教育和管理情况。
5. 学生（含研究生）工作情况。
6. 宣传和思想政治工作情况。
7. 党风廉政建设情况。
8. 统战、工会、共青团工作情况。
9. 先进性教育活动情况。
10.特色工作及其他工作情况。
人事处
2005.12.12
